來源：網(wǎng)絡(luò)         更新時(shí)間：2008年7月

　　關(guān)于“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”

　　無領(lǐng)導(dǎo)小組討論是一種集體測(cè)試的面試法，通常會(huì)選擇一組考生，一般是6至8人就一個(gè)問題展開討論，討論過程中不指定負(fù)責(zé)人，經(jīng)過40分鐘到1個(gè)小時(shí)左右的時(shí)間后，要形成一致意見的討論結(jié)果，以書面形式報(bào)給評(píng)審組。

　　無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試有兩方面的考查特征，一個(gè)是在內(nèi)容維度上，一個(gè)是在過程維度上。內(nèi)容維度是看你對(duì)最后形成的討論結(jié)果貢獻(xiàn)了什么，發(fā)言的內(nèi)容對(duì)討論結(jié)果起決定性作用或者在討論結(jié)果中占很大分量的，面試的成績會(huì)高。

　　在討論的過程中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)別人的觀點(diǎn)和自己的觀點(diǎn)有矛盾和沖突，這就要看考生是否具有說服別人接受自己觀點(diǎn)的能力，考生還要具備調(diào)解爭(zhēng)議緩和氣氛的能力。在討論進(jìn)行了一段時(shí)間后，考生還要有引導(dǎo)討論方向的能力，并做出階段性的總結(jié)。

　　面試的9個(gè)技巧

　　1.要充滿信心。

　　2.放下包袱大膽開口。搶先發(fā)言會(huì)給人“先入為主”的印象。

　　3.控制語速。這會(huì)讓人感覺你的答案是在思考后說出來的。

　　4.避免“夸夸其談”。發(fā)言時(shí)最好語言精煉、觀點(diǎn)鮮明、邏輯縝密。

　　5.不能口出惡言。當(dāng)你要反駁其他考生的觀點(diǎn)時(shí)不能惡語相加，要有一個(gè)尊重他人的態(tài)度。

　　6.別搞“一言堂”。在充分表達(dá)自己觀點(diǎn)后不要壟斷發(fā)言。

　　7.準(zhǔn)備紙筆。記下他人發(fā)言要點(diǎn)，還要整理出自己的發(fā)言提綱。

　　8.爭(zhēng)取充當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者?？梢詫?duì)其他考生的一些觀點(diǎn)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，然后說出自己的觀點(diǎn)。

　　9.主動(dòng)請(qǐng)纓寫出討論結(jié)果。在小組沒有共同指定執(zhí)筆人的情況下，可以要求把匯總寫出來，向考官展示你良好的寫作能力及總結(jié)能力。