一、單位簡介
廣州醫(yī)科大學創(chuàng)辦于1958年，是一所以醫(yī)學為優(yōu)勢和特色，開展博士、碩士、本科多層次人才培養(yǎng)的全日制高校，也是廣東省第一批次招生和高水平大學建設高校。學校擁有包括國家重點實驗室在內(nèi)的28個市級以上重點實驗室，1個國家重點學科，9個國家臨床重點?？?，一批省級重點學科和重點專科，其中呼吸內(nèi)科排名全國第一、胸外科排名全國第六，臨床醫(yī)學進入ESI排名全球前1%。
二、應聘人員必須具備下列條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)具有良好的品行、職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
(三)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能。
(四)具有適應崗位要求的身體、心理條件。
(五)非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人民政府《關于加強我市人口調(diào)控和服務管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;
(六)符合廣州市關于公開招聘人員的年齡要求(年齡計算截止至2018年12月31日)。
1.正高級專業(yè)技術(shù)資格的，年齡一般在50周歲以下。
2.博士學位或副高級專業(yè)技術(shù)資格或高級技師職業(yè)資格的，年齡一般在45周歲以下。
(七)招聘人員類型分為2018年畢業(yè)生、非2018年畢業(yè)的往屆生、不限。
2018年畢業(yè)生是指2018年1月1日至2018年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持境外學歷學位證書人員);非2018年畢業(yè)的往屆生是指2017年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持境外學歷學位證書人員)。不限是指以上兩類人員均可。本公告不面向2019年畢業(yè)生。
(八)具備崗位所需要的其他條件。
三、官方網(wǎng)站鏈接：
廣州醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院：http://www.gyfyy.com/
廣州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院：http://www.gyey.com/cn/index.aspx
廣州醫(yī)科大學附屬第三醫(yī)院：http://www.gy3y.com/
廣州醫(yī)科大學附屬第五醫(yī)院：http://www.gyfwyy.com/gy/
廣州醫(yī)科大學附屬腫瘤醫(yī)院：http://www.gzcancer.com/cn/index.aspx
廣州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院：http://www.gykqyy.com/
四、報名
(一)招聘崗位
本公告所有招聘崗位均為事業(yè)單位編制崗位，主要招聘醫(yī)生、科研人員。具體招聘崗位見《廣州醫(yī)科大學附屬醫(yī)院2018年第一批公開招聘工作人員公告崗位需求表》(附件1)。
(二)報名時間
2018年8月27日至11月30日
(三)報名方式
通過廣州醫(yī)科大學招聘網(wǎng)填報個人資料并進行報名。
(四)資格初審
應聘者承諾其在報名時提供的一切信息及佐證材料的真實性，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，用人單位有權(quán)取消其考試資格或錄用資格，如已簽訂聘用協(xié)議的，聘用單位有權(quán)解除該協(xié)議。
1、專業(yè)及代碼
應聘者所持學歷或?qū)W位的專業(yè)名稱必須與報名崗位要求的專業(yè)一致(專業(yè)及代碼參照《廣東省考試錄用公務員報考專業(yè)參考目錄(2018版)》(附件2)。如所學專業(yè)未列入專業(yè)參考目錄(無對應專業(yè)代碼)，但所學專業(yè)主要課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，國內(nèi)畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校認定為相近專業(yè)的證明(附件3，畢業(yè)院校蓋章)及課程成績單，經(jīng)招聘單位認可方可報考;國(境)外留學歸來人員需提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證證書及課程成績單，，經(jīng)招聘單位認可方可報考。
2、學歷學位
2018年畢業(yè)生暫時沒有取得學歷學位證書的，須提供就業(yè)推薦表及畢業(yè)成績單;國(境)外留學歸來人員，須已獲得教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證證書方可報考。
3、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格
招聘崗位要求應聘人員具備專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格的，應聘人員在報名時應已取得該項資格。處于公示階段視為未取得該項資格
4、關于工作經(jīng)歷的認定
資格條件中對工作經(jīng)歷年限有要求的，必須提供相應的證明材料(勞動合同、社保繳費記錄及單位證明，不含在校生實習、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷)，2014年12月前機關事業(yè)單位的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明。
(五)面試
本公告所有崗位均免筆試，符合資格條件的人員直接進入面試。
面試內(nèi)容包括面談和實操考核(技能實踐)兩個環(huán)節(jié)，均采用百分制，其中面談成績占面試成績的70%，實操成績占面試成績的30%。環(huán)節(jié)順序由用人單位根據(jù)崗位需求設置，前一環(huán)節(jié)成績低于70分的，不進入下一考核環(huán)節(jié)。面試成績低于70分不予錄用。
(六)體檢
按面試成績高低順序以1：1的比例確定體檢對象，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢。非教師體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)，用人單位可按面試成績高低順序替補其他人選。在30日內(nèi)(時間從體檢之日起計算)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實際情況按綜合成績高低順序替補其他人選(懷孕者除外)。
(七)考察
按《轉(zhuǎn)發(fā)中共省委組織部、省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)的通知》(穗人社發(fā)[2010]172號)要求，對體檢合格的擬錄用人員進行考察?？疾觳缓细竦模坏眠M入下一環(huán)節(jié)，可按綜合成績高低順序替補其他人選。
(八)公示
擬錄用人員名單在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及廣州醫(yī)科大學網(wǎng)站公示7個工作日。
(九)聘用
經(jīng)公示無異議人員按上級有關規(guī)定辦理接收手續(xù)，簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應的工資福利待遇。新招聘人員實行試用期制度，試用期考核不合格的，取消繼續(xù)聘用資格。應聘時暫時沒有取得學位證書的應屆畢業(yè)生必須在本招聘年內(nèi)取得學位，否則取消其錄用資格。
持有省外專業(yè)技術(shù)資格的報考人員被錄用后，須按廣州市人力資源和社會保障局《關于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認工作的通知》(穗人社函[2011]335號)辦理專業(yè)技術(shù)資格確認手續(xù)，在單位有崗位空缺的情況下辦理聘任。未通過專業(yè)技術(shù)資格確認前暫按低一級層次專業(yè)技術(shù)資格崗位聘用。
擬聘人員應在接到招聘單位報到通知之日起60日內(nèi)來校報到，無正當理由未按時報到的，招聘單位可視為放棄聘用。
擬聘人員入職報到后半年內(nèi)須將戶口遷入廣州，若暫時無法辦理，須簽署《暫不辦理戶口遷入承諾書》。
(十)遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位可按照綜合成績從高到低順序依次替補其他考生。
1. 應聘人員體檢或者考核不符合要求的;
2. 擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
3. 擬聘人選放棄聘用的;
4. 未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;
5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。
五、其他
(一)凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員及違法計劃生育政策的人員，不接受其報名申請。
(二)在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和廣州醫(yī)科大學網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
(三)報名咨詢及監(jiān)督：
人事部門聯(lián)系人:
附 一 院：甘老師 聯(lián)系電話: 020-83062928
附 二 院：孫老師 聯(lián)系電話: 020-34153830
附 三 院：陳老師 聯(lián)系電話: 020-81292906
附 五 院：張老師 聯(lián)系電話: 020-82289522
腫瘤醫(yī)院：程老師 聯(lián)系電話: 020-83509102
口腔醫(yī)院：黃老師 聯(lián)系電話: 020-61359427
監(jiān)督部門聯(lián)系人:
附 一 院：章老師 聯(lián)系電話: 020-83062970
附 二 院：吳老師 聯(lián)系電話: 020-34152499
附 三 院：盧老師 聯(lián)系電話: 020-81292186
附 五 院：陳老師 聯(lián)系電話: 020-82283138
腫瘤醫(yī)院：溫老師 聯(lián)系電話: 020-66673618
口腔醫(yī)院：張老師 聯(lián)系電話: 020-61359487
廣州醫(yī)科大學
2018年8月13日
附件：
1、廣州醫(yī)科大學附屬醫(yī)院2018年第一批公開招聘公告崗位情況表.xls
