坡頭區(qū)黨建指導中心是隸屬中共坡頭區(qū)委組織部管理的公益一類事業(yè)單位，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招考工作人員，作為坡頭區(qū)黨建指導中心黨建指導員。現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)?，以德為先的標準，采取筆試與面試相結合的方法，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位

招考坡頭區(qū)黨建指導中心工作人員8名，按照事業(yè)干部人事編制管理，派駐區(qū)屬鎮(zhèn)街工作。

招考崗位和人數(shù)詳見《2019年坡頭區(qū)招考黨建指導員職位表》(附件1)。

三、招聘對象及報考條件

(一)基本條件：

1.中共正式黨員;

2.第一學歷為全日制普通高校本科以上;

3.政治立場堅定,有較強的事業(yè)心和責任感;

4.具備正常履職的身體條件;

5.年齡35周歲以下(即1983年4月25日以后出生)。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1.受刑事處罰或黨紀政紀處罰的。

2.近兩年內在廣東省機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

4.機關事業(yè)單位試用期未滿的在編在職(崗)人員。

5.參加粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項公開招聘已被聘用且在服務期內的，以及違反粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項公開招聘公告有關規(guī)定的人員。

6.招聘后即構成回避關系的人員。

7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間：2019年4月23日至4月25日(上午9：00-11:30，下午15:00-17:30)。

2.報名地點：坡頭區(qū)人力資源和社會保障局6樓會議室(坡頭區(qū)南調路791號,聯(lián)系人：劉杰，聯(lián)系電話：0759-3950868)。

3.報名方式：本次報名采取現(xiàn)場報名方式。報考人員須如實填寫《2019年坡頭區(qū)公開招考事業(yè)單位人員報名表》(附件2)1份。報名時，考生須提供《2019年坡頭區(qū)公開招考事業(yè)單位人員報名表》(附件2、雙面打印)、近期正面免冠1寸彩色照片2張(背面寫上名字)、居民身份證、居民戶口本、畢業(yè)證、學位證、中共正式黨員的有關證明材料(需黨員所屬黨支部的證明)，如屬國有單位在編在職(崗)人員報考，須征得所在工作單位及主管部門同意并出具書面同意報考證明。有關證件需用A4紙復印一份給審核單位留存，原件審核后退回。

4.考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。報考人員須于報名截止日前取得相應的畢業(yè)證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名截止日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

5.加分政策。根據(jù)《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生到農村基層從事支教、支農、支醫(yī)和扶貧工作的實施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規(guī)定，對在2016年至2018年期間服務期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生和“大學生村官”，筆試成績加10分。符合相關條件的考生憑省級相關主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農村任職工作證書》報考，報名時注明服務的基層項目名稱、合格證書編號，并在報名現(xiàn)場確認時提供證明材料原件和復印件，進行加分資格審核。在規(guī)定時間內不能提供相關材料的視為放棄加分。

6.領取準考證?？忌氂?019年4月29日—4月30日前(每天上午9:00—11:30，下午3:00—5:30)，持本人二代身份證到坡頭區(qū)人力資源和社會保障局6樓會議室領取準考證。準考證是考生參加各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。考生參加筆試、面試、體檢等時，需同時攜帶準考證和本人有效居民身份證。

7.考試方式。考試包括筆試和面試，均嚴格按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員筆試工作規(guī)范(試行)》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關規(guī)定組織實施。筆試、面試主要考核履行應聘崗位職責所必備的基本知識、綜合素質及基本能力等，以100分制計算總成績，考試成績由60%筆試成績、40%面試成績合成，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

筆試

1.筆試科目：公共科目筆試為《政治理論及黨務知識測試》和《申論》。

2.筆試時間、地點：以準考證為準。

3.筆試成績=《政治理論及黨務知識測試》成績×50%申論成績×50%。筆試成績滿分為100分，最低合格分數(shù)為60分。

4.各報考人員憑二代身份證原件和準考證參加考試，注意事項詳見準考證。

確定面試人員名單

根據(jù)筆試成績高低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選，不足比例的，可按筆試成績由高到低依次遞補面試人選，最低合格分數(shù)為60分。筆試成績低于合格分數(shù)線的不能進入面試。

面試

面試工作嚴格按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關規(guī)定，統(tǒng)一時間進行。采取結構化面試的方式，主要測試應聘者的綜合素質和專業(yè)能力。面試成績滿分為100分，最低合格分數(shù)為60分, 面試成績低于合格分數(shù)線的不能列為體檢對象。具體時間、地點等事項另行通知。

考試總成績

考試總成績=筆試成績×60%面試成績×40%;

考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。若同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;若筆試成績仍相同的，則按面試主評委評分高低順序確定名次。

8.體檢。根據(jù)崗位1:1的比例，按照總成績的高低確定體檢對象。體檢不合格或未在規(guī)定時間內參加體檢的，取消體檢資格，并按總成績高低依次遞補體檢對象。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》。體檢費用自理。體檢時間、地點、要求另行通知。

9.考察。體檢合格的考生確定為考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》〔粵人社發(fā)(2010)276號〕的有關規(guī)定進行考察。主要對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，重點對考察對象的個人檔案進行嚴格審核，全面核實其是否符合報考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫模梢来芜f補考察人選。

10.公示?？疾旌细竦目忌_定為擬聘用對象，并在坡頭區(qū)政府網(http://www.ptq.gov.cn/ptq/default.aspx)、坡頭區(qū)人民政府網站下的坡頭區(qū)人力資源和社會保障局版塊(http://ptrsj.ptq.gov.cn/PTQRSJ/)進行公示，公示期為7個工作日。

五、黨建指導員主要工作職責

(一)學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的路線方針政策以及黨中央、上級黨組織關于加強基層黨建工作的決議、決定和部署;

(二)推動落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨農村基層組織工作條例》，加強支部規(guī)范化建設，指導督促基層黨組織抓好班子建設、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員活動日、發(fā)展黨員、黨費收繳等工作;

(三)充分調動基層黨組織和黨員的積極性，協(xié)助開展掃黑除惡專項斗爭、整頓軟弱渙散基層黨組織、抓黨建促鄉(xiāng)村振興等工作;

(四)與鎮(zhèn)(街)、村(社區(qū))干部和黨員群眾開展談心談話，深入開展調查研究，總結黨建工作經驗，提出加強基層黨組織建設的合理化建議，督促落實整改問題，及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委報告。

六、聘用及待遇

擬聘用對象在公示期滿后未出現(xiàn)異議或不影響聘用的，由區(qū)委組織部會同區(qū)人社局審批。經審批后，按現(xiàn)行有關規(guī)定和程序辦理有關聘用手續(xù)，區(qū)機構編制委員會辦公室辦理有關納編手續(xù)，聘用單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》一式三份。聘用人員納入事業(yè)單位編制，其工資、福利待遇按照本單位同等條件人員執(zhí)行，服務年限不得少于5年。

七、其他注意事項

(一)準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請務必妥善保管?？忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證，證件不齊者，取消相應資格，所造成的一切后果及損失均由應聘者本人負責。

(二)應聘考生所提供的信息和材料必須真實、完整、有效，資格審查工作將貫穿于公開招聘的全過程。如有造假行為或不符合招聘條件的，無論何時，一經發(fā)現(xiàn)將取消聘用資格。

(三)考生在體檢、考察環(huán)節(jié)，因自動放棄或不合格等原因造成崗位空缺的，可按招聘崗位總成績由高到低的順序，在成績合格的考生中依次遞補人選。

(四)本次招聘考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)實行回避制度。招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

(六)本公告由中共坡頭區(qū)委組織部、坡頭區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

附件：1：2019年坡頭區(qū)招考黨建指導員職位表

2：2019年坡頭區(qū)公開招考事業(yè)單位人員報名表

中共坡頭區(qū)委組織部

坡頭區(qū)人力資源和社會保障局

2019年4月9日