廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳是廣東省人民政府組成部門(mén)，正廳級(jí)行政單位。為加強(qiáng)我廳事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)廣東經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力，推進(jìn)實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))有關(guān)規(guī)定，決定面向全社會(huì)公開(kāi)招聘27名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.非廣州市戶(hù)籍者應(yīng)符合廣州市戶(hù)口遷入有關(guān)規(guī)定。

7.具備報(bào)考崗位所需的年齡條件、學(xué)歷學(xué)位條件，以及其他所需條件。

8.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受行政處分未滿(mǎn)5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的。

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間：2019年7月31日上午9:00至8月2日下午17:00。

(二)報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名者在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com)，按網(wǎng)上提示進(jìn)行報(bào)名、提交相關(guān)材料，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名成功并通過(guò)資格初審者，在網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2019年8月7日9:00- 8月9日17:00。

(三)注意事項(xiàng)。

1.招聘公告同時(shí)發(fā)布于廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://hrss.gd.gov.cn)、廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)(http://dara.gd.gov.cn)，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件。

2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。

3.填報(bào)專(zhuān)業(yè)參照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》，報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專(zhuān)業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”(財(cái)務(wù)管理方向)，那么專(zhuān)業(yè)中市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專(zhuān)業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專(zhuān)業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。

4.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2019年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，其他報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考，并在資格復(fù)審時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)以及有關(guān)證明材料。

5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名時(shí)在報(bào)名系統(tǒng)備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱(chēng)、相關(guān)服務(wù)證書(shū)名稱(chēng)及編號(hào)，并于2019年8月2日(報(bào)名截止日)前將相關(guān)證明材料傳真至廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處。否則，視為自動(dòng)放棄本次考試加分權(quán)利。此外，在資格復(fù)審時(shí)須提供證明材料原件和復(fù)印件。

6.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位同意，并在資格復(fù)審時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書(shū)面證明。

7.落實(shí)回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。

五、考試

考試測(cè)評(píng)形式分為“面試考核”及“筆試加面試”兩類(lèi)，《廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳所屬事業(yè)單位2019年公開(kāi)招聘崗位表》中A001-A002(以下簡(jiǎn)稱(chēng)A類(lèi)崗位)采取面試考核方式進(jìn)行，B001-B021崗位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)B類(lèi)崗位)采取筆試加面試方式進(jìn)行。

(一)面試考核

A類(lèi)崗位招聘人員需取得博士學(xué)位，采取面試考核方式進(jìn)行。

1.主要對(duì)應(yīng)聘者開(kāi)展專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、科技轉(zhuǎn)化應(yīng)用、專(zhuān)業(yè)技術(shù)成果等方面展示及答辯，應(yīng)聘者需提供有關(guān)學(xué)術(shù)方面業(yè)績(jī)成果資料(紙質(zhì)復(fù)印件)。

2.考核成績(jī)按100分計(jì)算，考核合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。

3.考核結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)考網(wǎng)站、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和廣東省農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)站上公布考核成績(jī)和進(jìn)入資格復(fù)核人員名單,以及資格復(fù)核通知。

(二)筆試加面試

B類(lèi)崗位招聘人員采取筆試加面試方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：能力測(cè)試。

(2)筆試時(shí)間：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(3)筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)筆試成績(jī)按100分計(jì)算，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位。筆試成績(jī)相同時(shí)，視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分的不能進(jìn)入面試。

(5)筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，報(bào)考人員可在報(bào)考網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)。

2.資格復(fù)審

(1)根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：3比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員和面試人選。如果入圍人數(shù)達(dá)不到1：3的，按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。

(2)資格復(fù)審和面試人員名單于筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)公布。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及面試相關(guān)事宜等另行通知。請(qǐng)注意查閱相關(guān)網(wǎng)站，并保持手機(jī)通訊暢通。進(jìn)入資格復(fù)審的考生在名單公布后按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，不得參加面試?？忌Y格復(fù)審需提供以下材料(所有證件、證明材料均為原件和復(fù)印件)：國(guó)內(nèi)內(nèi)地居民身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和其他有關(guān)證明材料;近期小一寸彩色正面免冠相片3張;暫緩就業(yè)的2017、2018年畢業(yè)生提供暫緩就業(yè)協(xié)議。要求相關(guān)崗位工作經(jīng)歷的需提供單位證明。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的考生，憑準(zhǔn)考證、身份證原件參加面試。面試人員名單在廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

3.面試

(1)面試主要考核采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要考核考生的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等能力。

(2)面試成績(jī)按100分計(jì)算，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后1位。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分?？偝煽?jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，尾數(shù)四舍五入。

六、體檢

根據(jù)考試總成績(jī)合格者中從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。體檢中出現(xiàn)體檢不合格者可從同一崗位考試合格者中按考試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施，主要考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況。

八、公示和聘用

報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

(一)關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名截止日。

(二)關(guān)于遞補(bǔ)調(diào)劑的說(shuō)明。因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位總成績(jī)合格者中按總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

出現(xiàn)崗位空缺且無(wú)人員遞補(bǔ)的情況下，可在考生自愿的前提下，在同等條件的崗位，符合遞補(bǔ)崗位條件考試合格的候選人中，根據(jù)考試總成績(jī)高低擇優(yōu)調(diào)劑。

十、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話：020-37288080、37288322;

監(jiān)督投訴電話：020-37288308;

傳真電話：020-37288131。

廣東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

2019年7月17日